1.掌握员工的出勤和平时的工作表现，定期和主管汇报.2.负责检查员工的日常工作，要负责督促员工做好各项工作.3.掌控现场5s.4.召集线外开小会，根据现场状况布达线外工作重点.5.了解当日情况，详细布置当班任务.6.确保按规格安排生产，负责维持启用标准的程序服务.7.检查工作的准备情况.8.生产时参加并督促生产质量，保证按时按质提供服务.9.及时填写报表、设备损坏单，上交给主管，确保及时维修，使生产处于最佳的状.10.关注新人成长情况，掌握新老员工思想动态，并及时做好沟通工作，确保团队良性发展.11.做好

1.采集、核实和分析客户与房源等信息，设计与管理房号体系，填报和分析业务报表等.2.陪伴客户查看房屋，测算购房费用等.3.代理契约鉴证与契税缴纳及权证办理，咨询与代理各类房贷事宜，协理房屋验收与移交等.4.申办租售许可证，调研房地产市场，核算与评估房价，设计价格体系，编制宣传展示与管理用图表文件，设计平面安排和处理面积误差.

1.查点本部门员工的考勤，编排好每月的更期表，处理好有关请假、休假、迟到、旷工等一些事务，确保楼面运作所需人手充足.2.宣达公司文件以及优惠套餐，解说当前现场运营状况，宣导本班次重点注意事项.3.巡视现场区域，核查区域组长对现场岗位安排是否合理，员工仪容仪表是否到位.4.有效掌控现场运营5s.5.营业中不断巡视各区域的运作情况，督促服务员按标准为客人服务，并提供技术指导，不断提高本部门的服务质量.6.工作中不断与客人沟通，妥善处理宾客的投诉和咨询，及时调解各部门之间、员工之间、宾客之间、员工与宾客之间的矛